Etiketli Yazılar : kuşadası fazla çalışama davası

Fazla çalışma alacağına ilişkin; Davacının göstermiş olduğu Tanıklardan başka kesin bir delil bulunmuyorsa; Tanıkların Davacıyla birlikte çalıştığı dönemle SINIRLI olarak fazla çalışma alacağına hükmedilebilir. Davacının tüm çalıştığı dönemde fazla mesai yaptığı varsayımı hukuka aykırıdır.

T.C. Yargıtay Hukuk Genel KuruluEsas: 2018/549Karar: 2021/1022K.T.: 16.09.2021 MAHKEMESİ :İş Mahkemesi Taraflar arasındaki “işçilik alacağı” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda, Diyarbakır 1. İş Mahkemesince verilen davanın kısmen kabulüne ilişkin karar davalı vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine Yargıtay (Kapatılan) 22. Hukuk Dairesince yapılan inceleme sonunda bozulmuş, mahkemece Özel Daire bozma kararına karşı direnilmiştir. Direnme kararı davalı vekili tarafından temyiz […]

Devamını oku →